به گزارش مجاهدت از گروه دفاعی امنیتی دفاع‌پرس، امیر سرتیپ «نوذر نعمتی» جانشین فرمانده نیروی زمینی ارتش در اولین همایش رؤسای کانون‌های ارزیابی و رشد سرمایه نیروی انسانی نیروی زمینی ارتش که در ستاد این نیرو برگزار شد، اظهار داشت: در سال ۱۴۰۰ با ابلاغ فرمانده کل ارتش، طرح ارزیابی فرماندهان به مرحله اجرا درآمد و با برنامه‌های راهبردی مدون، مسیر رشد و تکامل خود را طی می‌کند.
امیر نعمتی افزود: امروز باید اهداف طرح ارزیابی فرماندهان را درست درک کنیم و بعد از پایه‌گذاری مناسب، از طریق روش ارزیابی میدانی به سمت تربیت فرماندهان آینده حرکت کنیم؛ چرا که این طرح آینده ارتش را تضمین می‌کند.
جانشین فرمانده نزاجا به تعهد، ولایت‌مداری و دین‌مداری فرماندهان ارتش اشاره و خاطرنشان کرد: هدف‌محوری، تخصص‌محوری و عمل‌محوری در تربیت و آموزش فرماندهان آینده موجب می‌شود تا این فرماندهان در شرایط سخت و دشوار بتوانند با کمترین هزینه به بیش‌ترین دستاورد رسیده و موجب رو به جلو حرکت کردن نیروی خود بشوند.
انتهای پیام/ 200
این مطلب به صورت خودکار از این صفحه بارنشر گردیده است
