استخدام

۲۴۰۰۰ معلم جدید چگونه استخدام می‎شوند؟

۲۴۰۰۰ معلم جدید چگونه استخدام می‎شوند؟



سخنگوی وزارت آموزش و پرورش گفت: در مرحله تکمیل ظرفیت ۲۴ هزار معلم جدید استخدام خواهند شد که دو روش برای استخدام مدنظر است.

به گزارش مجاهدت از مشرق، علی فرهادی سخنگوی وزارت آموزش و پرورش درباره استخدام معلم جدید از طریق برگزاری تکمیل ظرفیت برای آزمون استخدامی وزارت آموزش و پرورش اظهار کرد: با احتساب خالی ماندن ظرفیت موجود در سهمیه‌ها، ۲۴ هزار ظرفیت خالی داریم که مجوز مربوطه را از سران قوا دریافت کردیم تا ظرفیت سهمیه‌ها به افراد عادی اختصاص یابد.

وی افزود: نهایتاً تا یک هفته آینده فراخوان پذیرش ۲۴ هزار معلم جدید را اعلام خواهیم کرد و برای تکمیل ظرفیت دو روش مدنظر داریم.

سخنگوی وزارت آموزش و پرورش بیان کرد: مدل نخست و اولویت اصلی ما، جذب ۲۴ هزار معلم جدید از میان افرادی است که مرحله مصاحبه و گزینش را طی کرده‌اند اما در رقابت با سایر داوطلبان پذیرش نشدند؛ این روش یک مزیت دارد و دیگر نیازی به تشکیل مجدد کانون‌های ارزیابی و مصاحبه و بررسی علمی افراد نیست.

وی ادامه داد: اگر با این روش باز هم ظرفیت خالی بماند بر اساس بالاترین نمره کتبی کسب شده در منطقه‌ای که افراد برای استخدام متقاضی شده‌اند از آنها برای مصاحبه دعوت می‌شود و فراخوان به‌زودی و نهایتاً تا هفته آینده اعلام خواهد شد.

فرهادی درباره گزینش مجدد افرادی که در مرحله گزینش رد شدند، متذکر شد: افراد کد ۱۹ (ردشدگان آزمون استخدامی) و کد ۵ (دانشجو معلمان ردشده در گزینش) همیشه فرصت اعتراض داشتند که پس از ثبت اعتراض پرونده آنها برای بررسی مجدد ارسال می‌شود و در صورت تأیید گزینش می‌توانند به شغل معلمی وارد شوند.

منبع: تسنیم

این مطلب به صورت خودکار از این صفحه بارنشر گردیده است

۲۴۰۰۰ معلم جدید چگونه استخدام می‎شوند؟ بیشتر بخوانید »

اطلاعیه وزارت صمت در خصوص انتصابات وزارتخانه

اطلاعیه وزارت صمت در خصوص انتصابات وزارتخانه



وزارت صنعت، معدن و تجارت در اطلاعیه‌ای، هرگونه گمانه‌زنی درمورد کاندیداها یا انتصاب افراد در پست‌های سازمانی در ستاد این وزارتخانه را فاقد صحت و اعتبار است.

به گزارش مجاهدت از مشرق، در اطلاعیه وزارت صمت که عصر سه شنبه انتشار یافته، آمده است: در روزهای اخیر اخبار تأیید نشده‌ای مبتنی بر انتصابات جدید وزارت صنعت، معدن و تجارت در برخی منابع خبری منتشر شده و در رسانه‌های اجتماعی نیز انعکاس یافته است.

در این اطلاعیه تصریح شده است: بر همین اساس و جهت اطلاع همکاران و فعالان مرتبط با حوزه‌های مسئولیتی وزارت صمت و نیز در جهت اجرای سیاست‌های جدید این وزارتخانه که پای‌بندی به شفافیت در امر اطلاع رسانی و جلوگیری از انتشار اخبار ناموثق به منظور حفظ ثبات و آرامش که هدف آن حفظ نیروهای کارآمد و بهره‌گیری از افراد توانمند در بخش‌های مختلف است، لذا تصریح می‌نماید هرگونه گمانه زنی در خصوص کاندیداها یا انتصاب افراد در پست‌های سازمانی در ستاد این وزارتخانه و تمامی سازمان‌ها و شرکت‌های تابعه تا قبل از اعلام رسمی اخبار انتصابات در شبکه اطلاع رسانی صمت ایران (شاتا) فاقد صحت و اعتبار است.

وزارت صمت در این اطلاعیه افزود: بدیهی است از زمان انتشار این اطلاعیه، تمامی مسئولیت‌های قانونی انتشار اخبار این گونه گمانه‌زنی‌ها با نشردهندگان آن است و مورد تایید وزارت صنعت، معدن و تجارت نیست.

این مطلب به صورت خودکار از این صفحه بارنشر گردیده است

اطلاعیه وزارت صمت در خصوص انتصابات وزارتخانه بیشتر بخوانید »

تبدیل وضعیت ۸۰ درصد ایثارگران البرزی در دستگاه‌های اجرایی

تبدیل وضعیت ۸۰ درصد ایثارگران البرزی در دستگاه‌های اجرایی


به گزارش مجاهدت از گروه حماسه و جهاد دفاع‌پرس، «سلیمان رستمیان» مدیرکل بنیاد شهید و امور ایثارگران استان البرز در جلسه کارگروه اشتغال ایثارگران که با حضور «بهزاد حق بیگی» معاون تعاون و امور اجتماعی، «رضا عزیزی» رئیس اداره اشتغال و کارآفرینی اداره کل بنیاد شهید و امور ایثارگران استان البرز، بانک‌های عامل، نماینده اداره کار و دستگاه‌های اجرایی مرتبط با پرداخت بودجه تسهیلات بند «ب» تبصره ۱۶ در سالن جلسات اداره کل بنیاد شهید و امور ایثارگران استان البرز برگزار شد، با گرامی داشت یاد و خاطر شهدا و ایثارگران و تبریک میلاد باسعادت امام رضا (ع)، به روند اجرایی تبدیل وضعیت ایثارگران در دستگاه‌های اجرایی اشاره کرد و اظهار داشت: تعداد زیادی از دستگاه‌های اجرایی در روند تبدیل وضعیت ایثارگران تلاش‌های گسترده‌ای انجام دادند و تعداد زیادی از ایثارگران بر اساس قانون مصوب مجلس تبدیل وضعیت شدند که جای تقدیر و تشکر دارد.

وی افزود: تعداد معدودی از ایثارگران که از شرکتی‌های وابسته به دستگاه‌ها هستند باقی‌مانده‌اند که در قرارگاه اشتغال استان مطرح و پیگیری خواهد شد، قانون تبدیل وضعیت ایثارگران لازم‌الاجراست و نباید ترک فعل در این زمینه صورت گیرد.

رستمیان به سهم اشتغال ایثارگران در خارج از استخدام‌های دولتی اشاره و تصریح کرد: برخی مسئولین سهمی برای ایثارگران در بازار‌های اشتغال‌زایی قائل نیستند و توجیه می‌کنند، بنیاد انتظار دارد در این زمینه تلاش بیشتری صورت گیرد.

مدیرکل بنیاد شهید و امور ایثارگران استان البرز در ادامه به روند اجرایی بند «ب» تبصره ۱۶ قانون اشاره و تصریح کرد: در سال ۱۴۰۱ دولت اعتبار خوبی در راستای اشتغال‌زایی اختصاص داد که ۱۰ درصد آن یعنی بیش از ۲ هزار میلیارد به ایثارگران اختصاص یافت.

وی افزود: از این اعتبار ۲۰۰ میلیارد تومان سهم ایثارگران استان البرز بود که بانک‌ها در این زمینه تلاش‌های خوبی انجام دادند، اما متاسفانه فقط ۳۴ درصد از این مبلغ به ایثارگران پرداخت شد و ۶۰ درصد از متقاضیان تشکیل پروند و در نوبت معرفی به بانک قرار دارند.

دبیر شورای ترویج فرهنگ ایثار و شهادت استان البرز با تأکید بر اینکه باید از بروکراسی‌های در کار کاسته شود و در روند اجرایی کار تسهیل شود، گفت: نباید در کار اداری درگیر بروکراسی شویم و این نیاز به جسارت مدیران دارد، باید در اجرای قانون و ارائه خدمات به ایثارگران علی‌الخصوص اشتغال‌زایی تلاش کنیم و پیشرفت داشته باشیم.

رستمیان افزود: در بحث سرمایه‌گذاری ایثارگران در چرخه تولید در شهرک‌های صنعتی، چالش‌ها و مشکلاتی وجود دارد که باید برطرف شود.

مدیرکل بنیاد شهید و امور ایثارگران استان البرز گفت: تکلیف ما رفع مشکلات ایثارگران در عین عزتمندی است، بنیاد به‌عنوان خادم و متولی ایثارگران و رابط بین ایثارگران و دستگاه‌های اجرایی و بخش خصوص وظیفه‌داریم تلاش کنیم.

انتهای پیام/ 113

این مطلب به صورت خودکار از این صفحه بارنشر گردیده است

تبدیل وضعیت ۸۰ درصد ایثارگران البرزی در دستگاه‌های اجرایی بیشتر بخوانید »

تکذیب انتصاب ۵۰ نفره در وزارت صمت

تکذیب انتصاب ۵۰ نفره در وزارت صمت



وزارت صنعت، معدن و تجارت انتصابات پنجاه نفره را در این وزارتخانه تکذیب کرد.

به گزارش مجاهدت از مشرق، دفتر رسانه وزارت صمت، خبرسازی برخی رسانه‌ها مبنی بر انتصابات پنجاه نفره در این وزارتخانه را تکذیب کرد.

در توضیحات دفتر رسانه وزارت صمت آمده است: آنچه مورد توجه برخی رسانه‌ها قرار گرفته، احکام مربوط به مدیران پروژه‌های داخلی وزارتخانه است که پیش از این هم افراد مذکور اجرای پروژه‌ها را بر عهده داشتند.

دفتر رسانه وزارت صمت افزود: احکام مربوط به مدیران پروژه‌های داخلی وزارتخانه به معنای انتصاب افراد در مناصب اجرایی وزارتخانه نیست. پروژه‌های تحولی وزارت صمت بر مبنای برنامه تحول صنعت، معدن و تجارت در دولت سیزدهم تعریف شده‌اند و از ابتدای دولت سیزدهم به تدریج در حال اجرا هستند.

این مطلب به صورت خودکار از این صفحه بارنشر گردیده است

تکذیب انتصاب ۵۰ نفره در وزارت صمت بیشتر بخوانید »

عذرخواهی نساجی بابت سوء برداشت نسبت به استخدام یک معلم

عذرخواهی نساجی بابت سوء برداشت نسبت به استخدام یک معلم



باشگاه نساجی مازندران در نامه ای سرگشاده در خصوص سوءتفاهمات اخیر بابت معلم مازندرانی و استخدام او توضیحی ارائه کرد.

به گزارش مجاهدت از مشرق، باشگاه نساجی مازندران در نامه ای سرگشاده در خصوص سوءتفاهمات اخیر بابت یک خانم معلم جوان مازندرانی و استخدام او توضیحی ارائه داد.

به گزارش مجاهدت از روابط عمومی باشگاه نساجی مازندران، در این نامه آمده است؛

بسمه تعالی

مُرُوَّتُنا اَهلَ البَیتِ اَلعفْوُ عَمَّن ظَلَمَنا وَ إعطاءُ مَن حرَمَنا.(پیامبر اکرم)

فتوّت و بزرگ‌منشی ما خاندان رسالت عفو و اغماض از کسی که به ما ظلم کرده و بذل و عطا به کسی که ما را محروم کرده است.

عید سعید مبعث، روز گزینش مرد عشق، مُرَوج مهربانی، محمل ایمان، معاشر خدا، حضرت محمد (ص) بر تمامی عاشقان رسالت و عارفان حقیقت به ویژه مسلمانان و شیعیان ایران مبارک باد.

بدینوسیله به استحضار عموم می رساند؛
باشگاه نساجی مازندران ضمن احترام به فرهنگ و عرف عمومی کشور ، همواره در چارچوب قوانین گام برداشته و ملزم به رعایت تصمیمات نهادهای ذی صلاح کشور است.

لذا من باب برخی برداشت‌های نادرست درخصوص استخدام یک معلم جوان مازندرانی و هوادار نساجی که موجب سوء تفاهم گردیده، صمیمانه پوزش می‌خواهیم.

بدیهی است احسان و نیکوکاری از جمله مفاهیم ارزشمندی است که در آموزه‌های دینی و حتی فرهنگ پهلوانی ورزشی، مورد توجه ویژه ای قرار گرفته است. در عرصه‌های فرهنگی و اجتماعی نیز کاربرد زیادی داشته و باشگاه نساجی نیز در راستای پیشوند فرهنگی خود، اقدام نمود.

جا دارد در پایان خاطر نشان کنیم رسانه های معاند حق ندارند و اجازه هم نمی‌دهیم از این بابت سوء‌استفاده کنند.

این مطلب به صورت خودکار از این صفحه بارنشر گردیده است

عذرخواهی نساجی بابت سوء برداشت نسبت به استخدام یک معلم بیشتر بخوانید »