امیر رحیمی پور

توانمند سازی سربازان اولویت ستاد کل است

توانمندسازی سربازان اولویت ستاد کل نیرو‌های مسلح است


به گزارش مجاهدت از گروه دفاعی امنیتی دفاع‌پرس، امیر دریادار «غلامرضا رحیمی‌پور» رئیس اداره سرمایه انسانی سرباز ستاد کل نیرو‌های مسلح صبح امروز با همراهی فرمانده یگان حفاظت سازمان زندان‌ها و مدیرکل زندان‌های استان کردستان از واحد‌های یگان حفاظت و آسایشگاه سربازان زندان سقز بازدید و به‌صورت چهره به چهره با سربازان این مرکز اصلاحی و تربیتی دیدار و گفت‌وگو کردند.

امیر رحیمی در این بازدید ضمن ابراز خرسندی و تقدیر از وضعیت نگهداری سربازان وظیفه در این مرکز اصلاحی و تربیتی اظهار داشت: توجه به آموزش و توانمندسازی سربازان در حین خدمت از مهمترین برنامه‌های آموزشی این سرمایه انسانی است که خوشبختانه در این مرکز قابل تحسین است.

دریادار رحیمی‌پور از توانمندسازی سربازان با آموزش‌های متناسب با نیاز بازار خبر داد و افزود: آموزش‌های متعدد و متناسب با نیاز بازار کار و فناوری‌های نوین برای توانمندسازی سربازان ارائه می‌شود.

وی با اشاره به کمبود نیروی انسانی سرباز و لیسانس وظیفه در سازمان زندان‌ها علی‌رغم افزایش ۵۰ درصدی در سال‌های اخیر، نسبت به افزایش سقف جذب و بکارگیری لیسانس وظیفه و سربازان عادی، قول مساعد داد.

سرهنگ برفر فرمانده یگان حفاظت سازمان زندان‌های کشور نیز در این دیدار عنوان کرد: علی‌رغم افزایش ۲۹ درصدی جذب سرباز در دو ماهه نخست سال جاری نسبت به مدت مشابه سال گذشته، خوشبختانه آسیب سربازی در زندان‌های کشور در کلیه مولفه‌ها منفی بوده است.

وی افزایش ظرفیت جذب سربازان لیسانس در مجموعه زندان‌ها را عاملی تأثیرگذار در کاهش آسیب‌های سربازان و ارتقاء سطح فرهنگی در زندان‌ها دانست و افزود: ارتقاء سطح کیفی و امنیتی در مجموعه زندان‌ها حاکی از توجه ویژه مسئولان و فرماندهان ستاد کل در جریان بازدید از زندان‌هاست.

انتهای پیام/ 231

این مطلب به صورت خودکار از این صفحه بارنشر گردیده است

توانمندسازی سربازان اولویت ستاد کل نیرو‌های مسلح است بیشتر بخوانید »

توانمند سازی سربازان اولویت ستاد کل است

توانمند سازی سربازان اولویت ستاد کل نیرو‌های مسلح است


به گزارش مجاهدت از گروه دفاعی امنیتی دفاع‌پرس، امیر دریادار غلامرضا رحیمی‌پور رئیس اداره سرمایه انسانی سرباز ستاد کل نیرو‌های مسلح صبح امروز با همراهی فرمانده یگان حفاظت سازمان زندان‌ها و مدیرکل زندان‌های استان کردستان از واحد‌های یگان حفاظت و آسایشگاه سربازان زندان سقز بازدید و به‌صورت چهره به چهره با سربازان این مرکز اصلاحی و تربیتی دیدار و گفتگو کردند.

وی ضمن ابراز خرسندی و تقدیر از وضعیت نگهداری سربازان وظیفه در این مرکز اصلاحی و تربیتی اظهار داشت: توجه به آموزش و توانمند سازی سربازان در حین خدمت از مهمترین برنامه‌های آموزشی این سرمایه انسانی است که خوشبختانه در این مرکز قابل تحسین است.

دریادار رحیمی‌پور از توانمند سازی سربازان با آموزش‌های متناسب با نیاز بازار خبر داد و افزود: آموزش‌های متعدد و متناسب با نیاز بازار کار و فناوری‌های نوین برای توانمند سازی سربازان ارائه می‌شود.

وی با اشاره به کمبود نیروی انسانی سرباز و لیسانس وظیفه در سازمان زندان‌ها علی‌رغم افزایش ۵۰ درصدی در سال‌های اخیر، نسبت به افزایش سقف جذب و بکارگیری لیسانس وظیفه و سربازان عادی، قول مساعد داد.

سرهنگ برفر فرمانده یگان حفاظت سازمان زندان‌های کشور نیز در این دیدار عنوان کرد: علی‌رغم افزایش ۲۹ درصدی جذب سرباز در دو ماهه نخست سال جاری نسبت به مدت مشابه سال گذشته، خوشبختانه آسیب سربازی در زندان‌های کشور در کلیه مولفه‌ها منفی بوده است.

وی افزایش ظرفیت جذب سربازان لیسانس در مجموعه زندان‌ها را عاملی تأثیرگذار در کاهش آسیب‌های سربازان و ارتقاء سطح فرهنگی در زندان‌ها دانست و افزود: ارتقاء سطح کیفی و امنیتی در مجموعه زندان‌ها حاکی از توجه ویژه مسئولان و فرماندهان ستاد کل در جریان بازدید از زندان‌ها است.

انتهای پیام/ 231

این مطلب به صورت خودکار از این صفحه بارنشر گردیده است

توانمند سازی سربازان اولویت ستاد کل نیرو‌های مسلح است بیشتر بخوانید »

صفر تا صد شرایط بخشش اضافه خدمت سربازان غایب

صفر تا صد شرایط بخشش اضافه خدمت سربازان غایب



به گزارش خبرنگار مجاهدت به نقل از مشرق؛ امیر دریادار دوم غلامرضا رحیمی پور اظهار کرد: اداره سرمایه انسانی سرباز معاونت نیروی انسانی ستاد کل نیروهای مسلح ضوابط بخشش اضافه خدمت سنواتی کارکنان وظیفه در نیروهای مسلح را اعلام کرد.

وی افزود: به موجب تبصره ۱ ماده ۵۸ قانون خدمت وظیفه عمومی، مشمولین غایبی که به خدمت سربازی اعزام می‌شوند در صورتی که در حین خدمت، حسن اخلاق و رفتار و جدیت در انجام وظیفه از خود نشان می‌دهند، یا در مناطق جنگی، امنیتی و عملیاتی… ابراز شجاعت و فداکاری نمایند به طوری که مراتب مورد گواهی فرماندهان و مسئولین جایگاه‌های سرتیپی و بالاتر باشد، تمام یا بخشی از مدت اضافه خدمت سنواتی آنان مورد بخشش قرار می‌گیرند.

رئیس اداره سرمایه انسانی سرباز ستادکل نیروهای مسلح خاطرنشان کرد: بر اساس این ضوابط، مصادیق اخلاق و رفتار، حسن انجام وظیفه و شرایط خاص طی دستورالعملی به تمام سازمانهای نیروهای مسلح ابلاغ گردیده و کارکنان وظیفه دارای غیبت سنواتی ۳ یا ۶ ماه می‌توانند با مراجعه به نیروی انسانی یگان‌ها از نحوه برخورداری از مقررات بخشش، آگاه شوند.

امیر رحیمی پور گفت: برخی از مصادیقی که موجب استفاده از بخشش حین خدمت می‌شود به شرح زیر است:

۱- خدمت کارکنان وظیفه چه بومی و یا غیربومی در منطقه امنیتی درگیر با حداقل ۶ ماه خدمت به صورت پیوسته و یا ۸ ماه به طور متناوب و کارکنان وظیفه غیربومی در منطقه امنیتی غیردرگیر و عملیاتی با حداقل ۱۰ ماه خدمت و کارکنان وظیفه غیربومی در منطقه محروم و بد آب و هوا با حداقل ۱۲ ماه خدمت در منطقه.

۲- خدمت در مشاغل سخت و زیان آور مانند امور حفاظت فیزیکی، دژبانی، رانندگی در مناطق کم برخوردار و…
۳- کارکنان وظیفه شاغل در مناطق عادی که حداقل یک سال در یگان پاسداری خدمت نموده باشند.

۴- کارکنان وظیفه که به واسطه شغل عموماً در معرض شرایط جوی سرما و گرما و یا به اصطلاح در محیط خارج از ساختمان‌ها خدمت نموده باشند.

۵- افرادی که دارای شرایط خاص می‌باشند (مانند کارکنان وظیفه یتیم، فرزند ایثارگران، کارکنان وظیفه متأهل، پدر در حبس مشروط به محکومیت امنیتی نباشد، فوت اعضای درجه یک خانواده در طول خدمت، کارکنان وظیفه تحت پوشش کمیته امداد و یا سازمان بهزیستی…)

۶- حسن نگهداری اموال در اختیار کارکنان وظیفه مانند رانندگان و …

۷- کارکنان وظیفه که در عین رعایت نظم و انضباط، در قبل از خدمت و در حین خدمت موفق به ثبت ابتکار منجر به تولید، محصول، مقاله علمی مهم و معتبر … شده باشند.

۸- کارکنان وظیفه حافظ حداقل یک جز قرآن، حافظ حداقل یک پنجم نهج البلاغه، صحیفه سجادیه و اصول کافی.

۹- سرباز نمونه در جشنواره‌های سازمانی و نیروی مانند جشنواره حضرت علی اکبر (ع)، گرامیداشت روز سرباز، برتر دوره‌های آموزش (رزم مقدماتی، تخصصی، مهارت آموزی و …)

۱۰- نفرات اول تا دهم مسابقات فرهنگی، ورزشی، علوم قرآنی و علمی … که در سطح سازمان‌های نیروی مسلح برگزار می‌شود و نفرات اول تا سوم مسابقات فرهنگی، ورزشی، علوم قرآنی و علمی… در سطح یگانی، استانی و نیرویی شده باشند.

منبع: مهر



منبع خبر

صفر تا صد شرایط بخشش اضافه خدمت سربازان غایب بیشتر بخوانید »